4c_kurs_konfliktmanagement_1_institut_dr.t.mueller_konfliktmanagement_und_fuehrungskommunikation

« Sagen Sie dem
   Chef anonym,
   welches Verhalten
   er ändern sollte ...
   oder welches er
   beibehalten sollte!
»


6a_mitarbeiterkurs_konfliktmanagement_und_sozialkompetenz_institut_dr.t.mueller_konfliktmanagement_und_fuehrungskommunikation

« Geben Sie dem
   Vorgesetzten

   jetzt Feedback !
»  







2b_kursangebote_institut_dr.t.mueller_konfliktmanagement_und_fuehrungskommunikation

« Setzen Sie sich
   noch heute 
   für ein besseres
  
Klima am
   Arbeitsplatz
ein ! »

 

2e_kursangebote_institut_dr.t.mueller_konfliktmanagement_und_fuehrungskommunikation

« Konstruktives
   Feedback 
   verhindert
   Konflikte und
   sorgt für ein
   gutes
   Betriebsklima. »


4d_kurs_konfliktmanagement_1_institut_dr.t.mueller_konfliktmanagement_und_fuehrungskommunikation

« Ohne
   Spannungen
   am Arbeitsplatz.
   Ein Gefühl
   von Freiheit
   erleben ! »


Willkommen auf Ihrem Portal

Feedback-für-den-Chef.de  ist ein Internet-Portal,
auf dem Sie anonym eine Botschaft an einen
Vorgesetzten versenden können.

Sie schreiben das Feedback – Wir stellen es kostenlos für Sie zu.
Und wir garantieren Ihnen 100 % Anonymität.

   Oder möchten Sie dem Chef kein Feedback senden, ihn aber auf
   bereits gesendete Feedbacks dieses Portals aufmerksam machen?
   Der Chef erhält so neue Impulse für seine Vorgesetzten-Rolle.

                                                                   Zu den gesendeten Feedbacks
                                                                           Ihrer Vorgänger geht es hier.                                                                  

Schreiben Sie Ihrem Chef, was Sie ihm schon immer
mitteilen wollten! 

Sie können auch das Verhalten eines anderen Vorgesetzten
kommentieren.

Ein anonymes Feedback, das konstruktiv gegeben wird, 
ist ein faires Feedback.

Ich muss mein Feedback nicht in einem Gespräch kommunizieren.
Manchmal ist es der beste Weg, ein Feedback anonym zu geben.

                                                                                       Die Motivation des
                                                                                       Homepage-Betreibers

Geben Sie dem Chef jetzt ein konstruktives,
anonymes Feedback!

Ein "Feedback für den Chef" zielt
karins kladde 6 _ bild 16   feedback fliegtdrauf ab, ein Verhalten eines
Vorgesetzten zu verändern
(negatives Feedback) ...  oder
diesen in seinem Verhalten zu
bestärken (positives Feedback)

       (Feedback-Beispiele)

     Jetzt „Feedback für
     den Chef" abgeben!


     

    Der Service des Portals bietet Ihnen 4 Vorteile !

             Weiter zu:     Ihre 4 Vorteile

                                                                              

                                       =  Beginn der "Erklärenden Rundreise"

                                            Auf der Rundreise wird Ihnen das Portal erläutert.
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